Training Human Relation and Interpersonal Skill for Job Empowerment adalah pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan kemampuan peserta dalam membangun hubungan kerja yang positif, efektif, dan profesional.
Pelatihan ini membekali peserta dengan keterampilan interpersonal seperti komunikasi, kerja sama tim, membangun kepercayaan, mengelola konflik, serta memahami karakter dan kebutuhan orang lain di lingkungan kerja.
Melalui pelatihan ini, peserta diharapkan mampu berinteraksi secara lebih efektif dengan rekan kerja, atasan, maupun pihak lainnya.
Kemampuan human relation dan interpersonal skill yang baik juga dapat mendukung terciptanya lingkungan kerja yang harmonis, meningkatkan produktivitas, serta memperkuat kemampuan individu dalam menjalankan tanggung jawab dan menghadapi berbagai tantangan pekerjaan.
Materi Training Human Relation and Interpersonal Skill for Job Empowerment
1. Konsep Dasar Human Relation di Lingkungan Kerja
- Pengertian dan pentingnya human relation dalam organisasi
- Membangun hubungan kerja yang positif dan harmonis
- Peran hubungan interpersonal terhadap produktivitas kerja
2. Komunikasi Interpersonal yang Efektif
- Prinsip komunikasi yang jelas dan konstruktif
- Komunikasi verbal dan nonverbal
- Membangun komunikasi yang terbuka dan profesional
3. Self-Awareness dan Emotional Intelligence
- Mengenali kekuatan, kelemahan, dan emosi diri
- Mengelola emosi dalam situasi kerja
- Meningkatkan kecerdasan emosional dalam berinteraksi
4. Membangun Sikap Profesional dan Kerja Sama Tim
- Sikap profesional dalam lingkungan kerja
- Membangun kepercayaan dan kolaborasi
- Meningkatkan kontribusi dalam kerja tim
5. Teknik Mendengarkan Aktif dan Empati
- Teknik active listening
- Memahami perspektif dan kebutuhan rekan kerja
- Membangun respons yang empatik dan konstruktif
6. Penanganan Konflik dan Perbedaan di Tempat Kerja
- Mengidentifikasi sumber konflik
- Teknik komunikasi dan penyelesaian konflik
- Mengelola perbedaan secara positif dan profesional
7. Etika Kerja dan Hubungan Antar Individu
- Prinsip etika dalam hubungan kerja
- Menghargai perbedaan dan menjaga sikap profesional
- Membangun lingkungan kerja yang saling menghormati
8. Penguatan Peran dan Kontribusi Individu dalam Organisasi
- Memahami peran dan tanggung jawab individu
- Meningkatkan rasa memiliki dan keterlibatan kerja
- Mendorong kontribusi positif terhadap pencapaian tujuan organisasi
Tujuan Pelatihan Human Relation and Interpersonal Skill for Job Empowerment
Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu:
- Membangun hubungan kerja yang positif dan produktif
- Berkomunikasi secara efektif dengan rekan dan atasan
- Mengelola emosi dan konflik secara profesional
- Meningkatkan kepercayaan diri dan peran dalam pekerjaan
- Mendukung peningkatan kinerja individu dan tim
Metode Training:
- Pretest & Posttest
- Presentasi
- Diskusi dan Tanya Jawab
- Studi kasus
- Praktek
Durasi Training:
Waktu penyelenggaraan Pelatihan Human Relation and Interpersonal Skill for Job Empowerment dilaksanakan dengan metode tatap muka selama 2 hari, dengan 8 jam setiap harinya. Namun hal ini dapat juga disesuaikan dengan kebutuhan dari peserta.
Jadwal Training Human Relation and Interpersonal Skill for Job Empowerment:
| Jadwal Training Durasi 2 Hari | ||
| Januari 2026 | Februari 2026 | Maret 2026 |
| 6 - 7 Jan 2026 | 3 - 4 Feb 2026 | 3 - 4 Mar 2026 |
| 13 - 14 Jan 2026 | 10 - 11 Feb 2026 | 10 - 11 Mar 2026 |
| 20 - 21 Jan 2026 | 17 - 18 Feb 2026 | 17 - 18 Mar 2026 |
| 27 - 28 Jan 2026 | 24 - 25 Feb 2026 | 24 - 25 Mar 2026 |
| April 2026 | Mei 2026 | Juni 2026 |
| 7 - 8 Apr 2026 | 5 - 6 Mei 2026 | 2 - 3 Juni 2026 |
| 14 - 15 Apr 2026 | 12 - 13 Mei 2026 | 9 - 10 Juni 2026 |
| 21 - 22 Apr 2026 | 19 - 20 Mei 2026 | 16 - 17 Juni 2026 |
| 28 - 29 Apr 2026 | 26 - 27 Mei 2026 | 23 - 24 Juni 2026 |
| Juli 2026 | Agustus 2026 | September 2026 |
| 7 - 8 Juli 2026 | 4 - 5 Agust 2026 | 1 - 2 Sep 2026 |
| 14 - 15 Juli 2026 | 11 - 12 Agust 2026 | 8 - 9 Sep 2026 |
| 21 - 22 Juli 2026 | 18 - 19 Agust 2026 | 15 - 16 Sep 2026 |
| 28 - 29 Juli 2026 | 25 - 26 Agust 2026 | 22 - 23 Sep 2026 |
| Oktober 2026 | November 2026 | Desember 2026 |
| 6 - 7 Okt 2026 | 3 - 4 Nov 2026 | 1 - 2 Des 2026 |
| 13 - 14 Okt 2026 | 10 - 11 Nov 2026 | 8 - 9 Des 2026 |
| 19 - 20 Okt 2026 | 17 - 18 Nov 2026 | 15 - 16 Des 2026 |
| 26 - 27 Okt 2026 | 24 - 25 Nov 2026 | 22 - 23 Des 2026 |
Fasilitas Untuk Peserta Training:
- Modul Training
- Sertifikat
- ATK
- Jaket
- Tas
- Oleh-oleh Khas
- Ruang Training dengan Fasilitas Full AC
- Makan Siang dan Coffebreak
- Instruktur Qualified
Biaya Training/Peserta:
- Rp. 4.500.000/peserta (bayar penuh)
- Rp. 4.250.000/peserta (early bird, 1 minggu sebelum pelatihan)
- Peserta 1 orang running (harga disesuaikan)
- Rp 3.000.000/peserta (Training Online) - (minimal 2 peserta)
Catatan:
- Silabus ini dapat di sesuaikan dengan kebutuhan dan target belajar peserta.
- Durasi pelatihan dapat di ubah sesuai permintaan.
- Materi pelatihan dapat di perluas atau di perdalam berdasarkan minat dan kebutuhan peserta.
Tingkatkan Keterampilan Interpersonal untuk Kesuksesan di Tempat Kerja
Kemampuan membangun hubungan yang baik dan berkomunikasi secara efektif menjadi bagian penting dalam menciptakan lingkungan kerja yang produktif.
Training Human Relation and Interpersonal Skill for Job Empowerment dirancang untuk membantu peserta meningkatkan kemampuan komunikasi, kerja sama, membangun kepercayaan, serta menghadapi berbagai situasi interpersonal di tempat kerja.
Sebagai penyelenggara training, Esensial Training menghadirkan pelatihan yang dapat mendukung pengembangan kompetensi profesional dan pemberdayaan karyawan.
Selain itu, Esensial Training juga menyediakan Training Pernyataan Standar Akuntansi Keuangan (PSAK) 16 Revisi IFRS bagi profesional yang ingin memperkuat pemahaman mengenai standar akuntansi dan pelaporan keuangan.